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第22章 人物关系卡（第2页）

此外，虽然还有另外一位副主任，但同样也要与之打好关系，毕竟人家也是科级干部，而自己目前仅仅是个毫无后台的办事员，想要在仕途上更进一步，每走一步都困难重重。

不管在什么时候，干部编制都是十分吃香的。

工人的职业发展一眼就能看到尽头，八级工便是他们职业生涯的巅峰，可一个拥有一万多人的工厂里，八级工又能有几个呢？

大多数工人终其一生，也就是个三级工。

而干部编制则不同，只要不犯原则性错误，哪怕没有什么突出的功绩，到退休前也能升到一级办事员，甚至还有机会享受副科待遇退休。

使用了人物关系卡后，王小兵便回到自己的位置上等待着。

没过多久，现任办公室主任李学文就走进了他的办公室。

李学文脸上带着温和的笑容，说道：“王小兵同志，去年你负责账目造表的工作完成得非常出色，这一点大家都有目共睹。”

顿了顿，他接着说：“今年后勤这边打算给你多加点担子。你也知道，今年咱们厂准备扩大规模，现在招待所那边需要与客户以及工程师进行沟通协调，所以需要一名既擅长沟通，又能做好记录工作的人。我觉得你能力不错，你有没有信心干好这个工作呢？”

王小兵一听，心里有些疑惑，招待所不就是个住宿的地方吗，能有什么特别的工作？

于是他坦诚地问道：“主任，这招待所的工作具体有什么特别的说法吗？”

不懂就问，王小兵可不想因为自己的无知而错过任何一个晋升的机会，何况刚刚才使用了人物关系卡，他相信李学文应该不会害他。

李学文耐心地解释道：“招待所可不单单是给客户和外面支援的工程师提供住宿的地方。现在招待所还包括招待餐食，并且设有临时办公室。这些方面都需要你去进行协调沟通，同时做好详细记录。我们后勤部门的职责，就是要确保客户和国内外的工程师们吃好喝好睡好。你的任务就是及时与客户沟通，了解他们需要什么物资，做好记录后交给我上报。这份工作可不轻松，但对你以后的发展会有很大的好处，多和那些工程师接触，要是能为厂里立下功劳，对你的晋升之路可是大有裨益啊。”

王小兵这才恍然大悟，说白了，这份工作就是伺候好那些客户和工程师。

虽然听起来像是伺候人，但他可不在乎。

前世他见过太多员工对领导溜须拍马、跪舔讨好的场面，相比之下，把客户和工程师照顾好，真算不上什么难事。