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第655章 改变中的行业规则（第2页）

然而，当属于王重的公司福利待遇被一些新员工曝光在网上的时候，华夏互联网瞬间泛起了滔天波澜。

华夏人太多了，“卷”文化盛行，你能自愿加班到十个小时，我就能自愿加班到十二个小时，反倒是把各种资本家老板们惯出来了坏毛病。

不加班就不是好员工，合法合理的要钱就不是好员工。

甚至互联网上，每个月挣两三千工资的人，竟然还会可怜老板。

老板今天开会说亏了五十万，月薪两三千的员工们对老板感同身受，痛了，哭了。

殊不知前天挣了一千万，刚换了劳斯莱斯和大别墅。

明天还可能会赚一千万，但是赚多少钱这件事情，老板肯定不会跟员工说的。

互联网上所说的仇富，其实本质上就是仇恨资本主义对工人阶级的剥削。

穷人痛恨的不是富人，就像王重现在一样，奖学金一千五百万到手，没有一个人会对王重阴阳怪气。

前两天直播，说兄弟们的三瓜俩枣，对人王重来说，那点礼物确实是三瓜俩枣，但是没有人觉得王重是在嘲讽。

因为王重并没有因为剥削工人阶级的血肉来创造这些价值，甚至还关闭了自己直播间的刷礼物功能，让兄弟们攒点钱给咱妈买排骨吃！

随着中为投资公司的实际老板是王重这件事情被广大网友和粉丝熟知，王重宿舍楼下的超市也开始逐渐有了曝光量。

赵立志和周丽丽刚接手超市的时候，所有工作的开展阻力都非常的大，即使是苏峰带着他俩去接手这个超市，都没有第一时间让所有人都听他们两个的话。

本来这件事情不想让赵立志问王重，这样会显得两个人缺乏办事能力，因为她知道这是王重给赵立志的一个考验，不是王重对赵立志的考验，而是赵立志自己的炼心。

但是当王重看到宿舍里面不再看课本，不再挤在一起跟褚峰看爱情动作片，反而是看起了企业管理之后，王重就知道赵立志遇到什么问题了。

当时王重直接抢过赵立志的企业管理书籍，对着赵立志说道，

“老赵，这家企业跟世面上的企业不一样，不能看这种传统的书籍，要动脑子。”

“货不够就去进，没有竞争力平价卖也没关系。人不听话就砍，大学里兼职有都是，所有员工工资翻倍，我只要服务。还有你和周丽丽拿股份，就算超市亏了，股份也按超市净值给，我说话算话，去做试试。”