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第312章 协商解决（第1页）

新文坐在会议室的椅子上，手中紧紧握着一支笔，额头上的皱纹仿佛刻下了他内心的焦虑。会议室里弥漫着紧张的气氛，来自各个古董机构的代表们面色凝重，这已经是他们不知道第几次为了解决合作中的问题而坐在一起协商了。

“各位，我们不能再这样僵持下去，必须找到一个双方都能接受的解决方案。”新文率先打破了沉默，他的声音略微有些沙哑。

“新文，话是这么说，可每次协商都没有实质性的进展，这次能行吗？”一家机构的负责人老王质疑道，他的眼神中透露出一丝疲惫和无奈。

新文深吸一口气，坚定地说：“老王，只要我们真心想要解决问题，就一定能找到办法。”

在接下来的讨论中，各方代表纷纷阐述自己的观点和诉求。

“我们投入了大量的资金和人力，必须在利益分配上得到更多的保障。”

“但我们也承担了同样的风险，不能只看投入，还要考虑市场的实际情况。”

新文认真地倾听着每一个人的发言，不时地在笔记本上记录着关键信息。他的助手小李在一旁看着，心里也十分着急。

“新文哥，这可怎么办？大家的意见还是很难统一。”小李小声地对新文说道。

新文微微摇了摇头，示意小李先不要着急。

“大家先别激动，我们一个一个问题来解决。首先，关于利益分配，我们能不能按照项目的贡献度来划分？”新文提出了自己的想法。

“这怎么衡量贡献度？太主观了吧。”有人立刻提出了反对意见。

新文耐心地解释：“我们可以制定一套详细的评估标准，综合考虑资金、技术、人力等多个方面的因素。”

经过一番激烈的争论，大家终于在利益分配的原则上达成了初步的共识。